Den här webbplatsen använder webbkakor (cookies) för att kunna utvecklas och ge dig en bättre användarupplevelse.

OK Läs mer

Kontakt

Hej

Telefon, växel 08-641 22 50 | E-post info@suntarbetsliv.se
Postadress: Suntarbetsliv, Bryggargatan 4, 111 21 Stockholm

Senaste artiklar

Fem perspektiv på Bättre Möten, gestaltade av fem olika personer

Nu kan ni få Bättre möten

Ingen vill sitta på möten där bara en pratar, eller där deltagarna inte törs säga vad de tycker. Nej, det man vill ha är möten som är effektiva och meningsfulla,…

Luleås förskolor satsar på sina äldre anställda

Vad behöver äldre medarbetare för att stanna kvar längre i yrkeslivet? För förskolepersonalen i Luleå är det stöd och kompetensutveckling inom IT. Och de har själva hittat flera enkla och…

Kommundirektören Therese Berg på höstpromenad i sällskap med två personer.

Så ska sjuktalen ned i tre kommuner

Suntarbetslivs resursteam ger stöd för att skapa friska arbetsplatser där medarbetarna trivs och mår bra. Vindeln, Söderhamn och Orust är tre av de kommuner som tagit vara på möjligheten att…

Visa fler

Rätt verktyg gör jobbet bättre

Upptäck Vår arbetsmiljö!

Ta mig dit

Områden

Tillsammans skapar vi en arbetsplats som får oss att må bra.

Var vill du börja?

Läs mer om SAM

SAM

Var går gränsen mellan arbete och fritid?

Ny dialogstartare i Digi-ronden

 

Ta mig dit

Verktyg

Vill du skapa en frisk arbetsplats? Våra verktyg är baserade på forskning och testade av kollegor till dig.

Här hittar du riktigt bra stöd på vägen!

  • Chefoskopet

    Utveckla chefers organisatoriska förutsättningar

  • Digi-ronden

    För bättre digital arbetsmiljö

Visa fler

Suntarbetslivs resursteam

Vi utformar stöd hos er!

 

Ta mig dit

Så gör andra

Hur jobbar andra med sin arbetsmiljö? Hämta tips och inspiration till din arbetsplats!

Chefoskopet

Utveckla chefers organisatoriska förutsättningar

Nu med metodstöd!

 

Ta mig dit

Vad säger forskningen?

Allt fler forskare uppmärksammar arbetsmiljö som en framgångsfaktor för friska arbetsplatser. Här får du veta vad de kommit fram till.

Vilken ny kunskap kan ni använda?