Säkerhetsklimat – för både personal och patienter

DIALOGSTARTARE
Säkerhetsklimat - för både personal och patienter
Prata forskning på jobbet!

Tankeväckare

  • Arbetar du säkert - för dig och patienten?

  • Pratar du och dina kollegor om hur arbetsmiljö och patientsäkerhet hör ihop?

  • Behöver ni prata mer om säkerhetsklimat hos er?

Tankeväckare

Veta mera

Arbetsmiljö och patientsäkerhet hör ihop

Det som är en säker miljö för patienterna är också en säker arbetsmiljö för personalen, och tvärtom. En god arbetsmiljö gynnar alla, har Marianne Törner visat i sin forskning.

Hennes forskning om säkerhet, organisation och ledarskap på Göteborgs universitet har särskilt fokus på säkerhetsklimat och säkerhetskultur på arbetsplatsen, och sambandet med patientsäkerhet och personalhälsa. Forskningen visar att det finns ett antal tydliga faktorer som hänger ihop med ett gott säkerhetsklimat för både patienter och personal. Exempelvis är det centralt att medarbetare har god kunskap, förmåga och förutsättningar att agera säkert. Då är det viktigt med lagom mycket krav och tid för återhämtning. Men det handlar också om att medarbetare ska vilja och våga bidra med sitt kunnande.

Medarbetares förmåga och motivation att agera säkert ökar om arbetet känns meningsfullt och att chefer och kollegor värdesätter arbetsinsatsen. En viktig förutsättning är att det finns resurser för att göra ett gott arbete, så att medarbetare kan känna sig nöjda med kvaliteten. Ett bra sätt för chefer att visa att arbetsinsatsen är högt värderad, är att involvera medarbetare i beslut och planering. Det gör att kunskap och erfarenheter tas tillvara, och det visar också att ledningen har tillit till medarbetares förmåga att bidra till verksamhetens mål. Det stärker medarbetares tillit till sin egen förmåga och motivation att göra sitt bästa. En annan väsentlig förutsättning är att organisationen har rättvisa procedurer, så att medarbetare vågar påtala missförhållanden.

 

Aktivitet

Prata i grupp och utforska er arbetsplats!

Titta på filmen om forskningen! Ta sedan hjälp av frågorna nedanför och reflektera i mindre grupper. Frågekorten är inställda på 5 minuter som sätter igång om man klickar på ”starta timer”. Nedräkningen för nästa fråga startas automatiskt. Men ta den tid som behövs, frågorna ligger kvar.
Fråga 1

Vad innebär säkerhet på jobbet för oss själva och de vi är till för?

Fråga 2
Vad gör vi redan nu som är bra kopplat till säkerhet?
Fråga 3
Hur upptäcker vi och tar hand om risker för säkerheten?
Fråga 4
Vilka idéer har vi för att förbättra säkerhetsklimatet?

Jobba vidare

Håll dialogen igång!

Nu har ni lärt er mer om säkerhetsklimat och vad det kan innebära för er. Ni har kanske identifierat några områden ni behöver jobba vidare med i det systematiska arbetsmiljöarbetet? Prata ihop er: Vad kan ni själva göra mer av redan idag? Vad kan ledningen göra mer av för att skapa bättre förutsättningar för att jobba säkert – både för er och för dem ni finns till för? Behöver ni utveckla forum för att återkommande lyfta frågan om säkerhet? Tips på verktyg och forskning finns här nedanför. Lycka till!